VEM LAGEN SKYDDAR?

 

Visselblåsarlagen gäller alla som oberoende av arbetsuppgiftens karaktär i sitt arbete har kunnat få information om missbruk som omfattas av lagens tillämpningsområde.

 

Systemet gäller inte helt utomstående aktörer, såsom kunder eller responsgivare. Detta beror på att de inte är i en sådan ställning i den organisation som rapporteringen gäller att de skulle behöva särskilt skydd mot eventuella repressalier. 

Berättigade till skydd är till exempel: 

• anställda i arbetsavtals- eller tjänsteförhållande 
• självständiga yrkesutövare 
• ledamöter i en sammanslutnings eller stiftelses styrelse eller förvaltningsråd eller verkställande direktörer 
• frivilligarbetare eller praktikanter 
• tidigare arbetstagare och arbetssökande

I vissa situationer kan även andra personer än den rapporterande personen få skydd, om de kan bli utsatta för repressalier. Dessa kan vara personer som bistår den rapporterande personen i rapporteringsförfarandet eller tredje personer, såsom kollegor, som har kontakter till den rapporterande personen och som med anledning av sitt arbete kan bli utsatta för repressalier.